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人力资源管理师报考条件
发布日期:2019-06-14

  现任北京市第三十五中学校长,兼任北京市第十一届党代会代表、北京市西城区政协教科文卫委员会副主任、中国教育学会高中专业委员会副秘书长、北京市慈善义工协会副会长。朱建民同志曾获北京市先进教育工作者、北京市奥运会与残奥会先进工作者和西城区教育先进工作者、西城区优秀园丁等荣誉称号。在中国教育学会主办的“教育奠基中国”系列活动中,被授予“全国名优校长”称号;2010年9月教育部中学校长培训中心为其召开了“人民教育家论坛暨朱建民教育思想研讨会”;2013年,被中国互联网新闻中心评为“中国好校长”。

  考生报名时应注意以下事项:  1.考生应当认真了解并严格按照报考条件及相关政策要求选择填报志愿。

人力资源管理师报考条件

1、连续从事本职业工作13年以上。

2、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。

3、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

4、取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。

5、具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。 6、具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。 7、取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。

    【写作】  论证有效性分析还有后面的论说文是有规律的,找准规律,做一定的总结,再加上适当的联系。论说文按照五步走,写作书上有,还有就是分主题来准备,有大概32个主题吧。  【复试】  复试能提前准备最好提前准备。因为央财的复试实在是太残酷了,而且学校一般不会扩招,也就是说复试2比1的比例绝不是吓吓你的。

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